全县“双进双促”动员会后，房山镇党委行动迅速，制定文件，落实措施，强化组织领导。同时，精心选派41名政治素质好、业务能力强的机关干部，包片驻村，联系25个村、128名村干部，进企业促发展、进村庄促民富。镇党委要求全体镇村干部具体做到“当好四员”：

当好信息采集员，深入调研察民情、找思路。除正常的工作外，确定每周六为“群众工作日”，驻村驻企干部主动到村到企业开展工作。党委主要领导率先垂范，采取座谈会、入户走访、问卷调查、解剖“麻雀”等方式，全面掌握基层组织建设现状，协同其他部门共商解决问题的对策，帮助理清发展思路。党委书记李超、镇长刘斌带头深入到驻村走访调研，入户听取基层干部、党员群众的意见建议，并现场办公解决现实存在的问题。兴谷村村民发自肺腑地说：“镇里书记、镇长经常来，为我们村解决了急事难事，为老百姓办了一批批好事实事。”

当好事务代办员，上下联动破难题、解民忧。在充分了解情况的基础上，镇驻村驻企干部按照“便民、公开、依法、高效、无偿”和“只要方便群众就办，只要群众授权就代”的原则，从小处着眼，从急事、难事入手，在理思路、送政策、育产业、争项目等方面主动为群众解决实际困难和问题，受到了群众普遍欢迎。全镇25个村完善“为民服务代办制”，除必需群众本人到现场的政务事项外，都可由驻村干部或村干部代办，“群众动嘴，干部跑腿”。指导各村成立便民服务组织，开展上门服务。开春以来，驻村干部共指导各村召开农村党员、农民代表会60多场次，举办“三农”科技培训班11期，为群众代办户籍、计生、农合等政务事项400多人次。

当好党建指导员，结对共建抓基层、强基础。全镇实行镇机关“挂村包组联户”制度，党委组织30个镇机关单位党组织与25个农村党组织结对，加强帮带指导，积极探索党组织互联共建的长效机制，促进镇村资源共享、优势互补。建立领导挂点、下派蹲点、支部包点制度，对非公企业实行一人一企或一人多企的帮扶结对模式。党委、政府领导班子成员每人包联一至三家企业，定期入企破解难题，兴办实事。全镇选派12名党建工作指导员到非公企业，与7家非公企业进行结对共建。以开展“我身边的先进典型”评选活动为抓手，在全镇生产建设一线，公开评选“房山好人”。华源石英制品有限公司为寇荡村新建的服务中心捐助办公桌凳和公用设施，解决了村里干群急盼解决的难题。房山派出所与国源房地产开发有限公司结成“联学联助”对子，共学习，传信息，互帮互助，收到良好效果。

当好帮扶服务员， 访贫问苦送温暖、促发展。镇党委明确要求镇领导班子每个成员要到所驻村帮扶3名贫困户，机关单位每人帮扶2名贫困户，每月走访贫困户1－2次，了解其生产、生活和思想状况，帮助贫困户规划生产、生活，积极为贫困户提供致富信息，鼓励、引导和帮助有劳动能力的贫困户积极参与实用技术培训，掌握1—2项致富实用技术。全镇干部对困难家庭和贫困学生进行重点帮扶，真心实意为民排忧解难。春节以来全镇共慰问困难群众275户，共联系帮扶项目资金31万元，为群众办实事110件，有效解决了困难群众生产生活中的突出难题。