5月30日，全国大学生村官工作座谈会在京召开。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长赵乐际出席会议并讲话。会议由中组部常务副部长陈希主持，中组部副部长陈向群、中组部部务委员兼全国基层办主任吴玉良出席会议。中央宣传部、中央编办、教育部、公安部、民政部、财政部、人力资源和社会保障部、农业部、中国人民银行、国资委、国家林业局、国家公务员局、国务院扶贫办、共青团中央、全国妇联等中央国家机关领导参加会议，31个省（区、市）和新疆生产建设兵团党委组织部负责大学生村官工作的领导和相关处室部门负责人出席会议。
　　赵乐际指出，要深入学习贯彻习近平总书记关于大学生村官工作的重要指示精神，总结经验、分析问题、研究措施，把大学生村官工作做得更好。大学生村官工作自2008年在全国部署实施已走过6年多的路程，截至去年底，全国累计选聘大学生村官41万人，目前在岗22万人，其中有7.4万人进入村“两委”班子，7800多人担任村“两委”正职，近3万人创办领办致富项目和专业合作社组织，为农民群众提供就业岗位26.6万个；19万名离岗流动的大学生村官中，进入公务员队伍6.9万人、事业单位5.4万人，4300多人担任乡科级领导干部；有4名大学生村官当选十八大代表，11人当选全国人大代表，2300多人当选地方各级“两代表一委员”。
　　对于今后如何进一步做好大学生村官工作，赵乐际指出，大学生村官工作是一项重要的人才培养工程，做好这项工作的基本要求是：保证质量、规模适度、完善政策、从严管理、健全机制。
　　赵乐际说，保证质量必须准确定位、优化结构、严把入口。大学生村官工作的定位主要有两个方面：一是培养了解国情、熟悉基层、心贴群众、实践经验丰富的干部、人才；二是强基层组织、促农村发展、让农民受益。优化结构要从保证大学生村官政治素质、道德品行，严格学历层次要求，提高重点院校优秀毕业生和学生党员比例等方面来改善、充实、推进。严把入口要坚持好中选优，保证质量。要探索采取学校推荐、组织考察、双向选择、驻村见习与考试选拔相结合的方式，真正把有理想抱负、热爱基层、有志于扎根农村的优秀毕业生选聘到大学生村官队伍中来。
    赵乐际指出，要合理规划总量，科学把握流量，注重分布的合理性，鼓励优秀高校毕业生到党和人民最需要的地方、到条件相对艰苦的地方干事创业。要把选调生工作与大学生村官工作衔接起来，完善相关政策，规范操作办法，形成良性互动机制。要认真落实定向招考公务员、选调生、事业单位人员等政策；完善通过考核招聘，解决事业编制身份等措施；健全面向大学生村官招聘企业员工、社区工作者、非公企业党建指导员等制度，促进大学生村官多元化发展。要按时足额发放生活补贴，落实社会保险等相关制度；进一步提高财政补助标准，建立绩效考核奖励制度；区别不同情况，及时解决工作、生活、学习、安全、心理健康等方面的问题。
    赵乐际强调，要坚持从严要求，严格教育培训、考核评价、管理监督，使大学生村官更好地锻炼成长。各地一定要坚持高标准，坚持“三严三实”，把从严管理落到实处。要制定和落实培训规划，抓好岗前培训、岗位培训、经常性培训。要适应大学生村官特点和岗位需求，采取菜单选学、跟班体验、基地实践、案例教学、网络互动等方式，增强培训实效。对大学生村官的考核重在经常及时，考核的结果要与续聘、奖惩、培养、使用挂起钩来，既给压力、又增动力。要健全日常管理制度，严明在村工作纪律，发挥典型示范作用，用身边典型教育身边人，让大学生村官有可学习的榜样、可参照的标杆、可借鉴的经验。他要求各地要建立科学管用的长效机制，形成齐抓共管的工作格局。要完善分工协作机制，做到任务到人、责任到位、层层落实；要完善沟通交流机制，通过定期召开联席会议、工作例会、经验交流等方式，通报有关情况、研究解决问题；完善检查督促机制，年度检查与日常督查相结合，普遍检查与重点抽查相结合，确保见人见事见成效，使大学生村官队伍真正成为推进农村改革发展的生力军，成为建设中国特色社会主义的一支重要后备力量。
   中组部副部长陈向群在总结讲话中指出，这次会议深化了认识，统一了思想，理清了思路，明确了要求，总结了经验，开阔了视野，坚定了信心，振奋了精神。他强调，当前和今后大学生村官工作要认真贯彻落实本次会议精神，进一步深化思想认识、准确把握工作定位，在保持工作稳定和政策连续性的同时，更加注重实际需要、更加注重质量提升、更加注重作用发挥，积极调整完善政策措施，解决突出问题，扎实推进大学生村官工作。他要求，要坚持问题导向，着力研究解决工作中存在的突出问题；坚持稳中求进，继续抓好有关文件和政策措施的落实；坚持改革创新，不断改进和完善大学生村官工作政策制度；坚持着眼长远，建立健全抓落实的长效工作机制。
   座谈会上，中共浙江省委组织部、中共山东省委组织部、中共江苏省委组织部、中共重庆市委组织部、神华集团公司党组、中共四川省委组织部等6个单位的代表作了交流发言。